Українські компанії, державні установи та організації отримали можливість вести військовий облік працівників в електронному форматі.
Про це 13 серпня повідомила пресслужба Міноборони.
У Міністерстві оборони повідомили, що новий механізм дозволить роботодавцям передавати необхідну інформацію через портал «Дія». Це дасть змогу відмовитися від паперових списків і скоротити кількість бюрократичних процедур.
У відомстві зазначили, що нововведення полегшить роботу як підприємствам, так і територіальним центрам комплектування та соціальної підтримки.
Раніше роботодавці були зобов’язані щороку особисто подавати до ТЦК списки працівників для звірки військово-облікових даних. Також окремо потрібно було повідомляти про будь-які зміни, зокрема про прийняття або звільнення співробітників, зміну прізвища чи місця проживання.
Після впровадження нового порядку всю цю інформацію можна буде надсилати в електронному форматі. Якщо дані передаються через «Дію», дублювати їх на паперових носіях більше не доведеться.
Щоб скористатися новою функцією, керівнику підприємства або уповноваженому представнику необхідно авторизуватися на порталі, заповнити відповідну форму та підтвердити її за допомогою електронного підпису.
У Міноборони пояснили, що після перевірки інформації відомості про працевлаштування або звільнення працівника оновлюватимуться в реєстрі «Оберіг» протягом 72 годин.
